案例回放2

　　摄像头作证据 雇佣双方上法庭

　　家住沈阳市和平区的耿女士家共有兄弟姐妹5人，两个在国外，一个在外地，而在沈阳的两兄妹工作都非常忙。自从耿女士的母亲去年去世，瘫痪多年的83岁老父亲的护理成了大家最头疼的问题。最后，耿女士提议到劳动力市场找个护理员24小时照顾父亲，每月休息4天，工资3000元。

　　耿女士说，之所以愿意拿出这么多钱请护理员，因为平时家里就只有护理员和老父亲两个人生活，护理员要负责给父亲洗漱、做饭，定期打扫卫生，等于把整个家交给护理员，耿女士希望她能对父亲好一点。

　　耿女士每周回家看父亲一次，两个月的功夫，她发现了父亲的一些小变化：父亲好象很怕护理员杨某，看着她的眼神充满恐惧。每次耿女士询问父亲有什么要求时，父亲说之前总要先看向杨某。耿女士说，父亲虽然吐字含糊不清，但思维是清楚的，他不至于连自己想吃什么都不知道。

　　趁杨某休息，耿女士在客厅、父亲的卧室都悄悄安装了摄像头。一周后，耿女士终于找到了父亲惧怕杨某的原因：视频资料上，杨某喂耿老伯吃饭，稍微洒在外面一点，杨某上去就是一巴掌。白天，杨某一直在看电视，为了防止耿老伯尿床，杨某在耿老伯身下铺上塑料布，如果尿到床单上，杨某也会大声训斥耿老伯。

　　看完视频资料，耿女士忍无可忍，要将杨某送上法庭。而杨某看完视频资料也气愤不已，认为耿女士在自己毫不知情的情况下安装摄像头，侵犯了自己的隐私，也要与耿女士对簿公堂。双方僵持不下，后来耿女士咨询了律师，双方均有过错，如果真的上了法庭，双方谁也占不到便宜。

　　此事最后不了了之，耿女士和杨某都没有将对方告上法庭，而是以杨某离开耿家，耿女士另请高明告终。

　　熊女士和耿女士，都是对家里请来的保姆信任在先，而结果却都是不欢而散。所以，她们决定，再请保姆一定要先安个摄像头，不让家人受到伤害。但新的问题又出现了，安装摄像头的事，应不应该事先和保姆打招呼？

　　■专家说法

　　应该预设信任还是预设怀疑？

　　对家政服务员到底应该预设信任还是预设怀疑？正在一家家政服务公司签协议的雇主陈女士认为，还是应该预设怀疑。陈女士说，雇家政服务员之前，她在网上浏览了大量信息，发现月嫂、保姆虐待孩子、偷取钱财的人大有人在。这让雇主在看管好钱财的基础上，不得不通过摄像留下视频资料，如果真发生纠纷，视频资料就是日后取证的唯一资料。前段时间发生的虐婴事件，如果不是雇主家留有视频资料作为取证资料，怎么能对保姆进行罚款和刑事拘留15天呢？而如果雇主早在雇保姆前就安装摄像头，就会对这个心理有问题的保姆起到震慑作用，孩子也少遭很多罪。所以，还是应该预设怀疑。

　　但如果在签合同时把安装摄像头的事情告诉家政服务员，就会出现新的问题。在线麻将平台_打麻将平台-app下載：家庭服务业协会副秘书长董蕴丹站在第三方的角度上看待这个问题。她说，虽然雇主和家政服务员之间只是雇佣关系，但如果雇主把家政服务员当家人看待，营造家的氛围，家政服务员不但心情舒畅，工作起来也会像对自己家人一样更用心。我们从媒体报道中经常能看到，很多家政服务员与雇主家相处融洽，甚至比亲戚还亲。有的家政服务员像老人的孩子，有的家政服务员像孩子的妈妈。前段时间，一位长期护理一对瘫痪在床夫妇的护理员，在这对夫妇没有能力付给她工资的情况下依然留在老人的身边照顾。不但如此，她还用自己的积蓄给老人买菜和营养品。有人说她傻，劝她早点离开，但她说，如果没有她的照顾，老人很快就会死去。现在，自己就当是照顾父母，她要把老人照顾好，直到他们离开人世。从这件事，我们能看出大多数家政服务员还是讲感情的。但如果在相处之前，就告诉她们家里有摄像头随时监视着她们，家政服务员即便接受也会自动疏远与雇主的关系甚至产生隔阂，做好分内的事后不会与雇主产生感情。这样的雇佣关系肯定不会相处融洽的。所以她认为，安装摄像头虽然有一定的道理，但合理不合情。

　　记者随后采访了辽宁正大律师事务所的王悦欣律师，请她对是否安装摄像头给予了法律解释。王悦欣说，不管雇主出于什么心理安装摄像头，都违反了《劳动合同法》和《民法》的相关法律条文。根据法律规定，任何人不许侵犯他人隐私权。雇主可以在自己家安装摄像头，但要看安在什么地方，如果安装在客厅、厨房等地，即使不事先告知家政服务员也是可以的。但如果安装在卧室、卫生间等地，就是侵犯了他人隐私权。家政服务员可以要求雇主拆下摄像头，或者将雇主告上法庭。

　　总之，不管信任在先还是怀疑在先，雇主、家政服务员都各有各的立场。用制度来约束，也许才是最好的办法。